Suomenlinnan hoitokunta etsii henkilöstöasiantuntijaa vakinaiseen palvelussuhteeseen.
Tehtävän kuvaus
Tehtävässä saat tuottaa organisaation henkilöstöpalveluita.
Tehtäväalueita ovat mm.
• palvelussuhteen hallinta (ml.siviilipalvelusasiat)
• yhteyshenkilö viraston henkilöstöhallinnon ja palkanlaskennan osalta palvelukeskukseen
• eläke- ja tapaturmayhteyshenkilö
• Tahti-palvelun pääkäyttäjä
• henkilöstön käyttöoikeuksien koordinointi
Tehtäviin sisältyy neuvontaa, opastusta ja erilaisiin työryhmiin osallistumista omalla tehtäväalueella.
Hakijalta odotamme
Odotamme valtionhallinnon palvelussuhdeasioiden ja prosessien hyvää tuntemusta sekä kokemusta vastaavien
valtionhallinnon henkilöstöasioiden hoitamisesta. Lisäksi odotamme tarkkuutta, oma-aloitteisuutta, paineensietokykyä, reipasta työotetta ja hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja. Osaat priorisoida omat työtehtäväsi ja pitää langat käsissäsi myös hektisessä työtilanteessa.
Odotamme sinulta hyviä tietoteknisiä valmiuksia. Eduksi katsotaan erityisesti Kieku-järjestelmän käyttökokemus
henkilöstöasiantuntijana.
Tehtävä edellyttää henkilöstöhallintoon liittyvän lainsäädännön tuntemusta sekä tehtävään liittyvää teoreettista pohjaa, joka on tyypillisesti hankittavissa soveltuvalla korkeakoulututkinnolla ja laaja-alaisella valtion henkilöstöasioiden työkokemuksella.
Tehtävän tiedot
Tehtävä alkaa: 1.3.2022 tai sopimuksen mukaan.
Tehtävän kesto: Vakinainen
Työaika: Virastotyöaika
Virka on viraston yhteinen.
Tehtävän hakemista koskevat tiedot
Hae tehtävää viimeistään 17.1.2022 klo 16:15
ID: 29-420-2021
Sähköiset hakemukset:
Hae tehtävää sähköisesti tämän linkin kautta (avautuu uuteen välilehteen).
Voit kuitenkin hakea tätä työpaikkaa myös toimittamalla hakemuksesi osoitteeseen:
Suomenlinnan hoitokunnan kirjaamo
Suomenlinna C40
00190 Helsinki
Sekä hakemuksessa että kirjekuoressa on mainittava haettavan tehtävän ID. Hakemuksia ei palauteta.
Palkkaukseen liittyvät tiedot
Tehtävä on sijoitettu viraston palkkausjärjestelmässä vaativuustasoon 8 (tehtäväkohtainen palkanosa 3 130,96 €/kk). Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuvaa palkanosaa, joka voi olla enimmillään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta, uudella työntekijällä 10-25%.
Edut
Työterveyshuolto, liikunta- ja kulttuurietu, työmatkaetu, tuettu lounasruokailu Suomenlinnassa. Tarjoamme sinulle lisäksi innostavan ja monipuolisen työympäristön, jossa voit kehittää omaa osaamistasi ja ammattitaitoasi. Virastossa on käytössä joustavan työn malli.
Lisätietoja tehtävästä
Hallintojohtaja Kirsi Moisander, puh. 0295 338 488 (soittoajat 5.1.2022 klo 12:00-13:30 sekä 12.1.2022 klo 12:30-14:00), sähköposti kirsi.moisander@suomenlinna.fi
Toimipiste
Suomenlinnan hoitokunta
Suomenlinna C40
00190 Helsinki
Muut tehtävään liittyvät tiedot
Toivomme hakemuksia ensisijaisesti sähköisen järjestelmän kautta.
Tehtävässä on neljän kuukauden koeaika.
